Altern ist Zukunft!

Leben und Arbeiten in einer alternden Gesellschaft

Die »Zukunft der Arbeit« und ihre Gestaltung stellt eine der derzeit spannendsten gesellschaftlichen Herausforderungen dar. Im Wissenschaftsjahr 2013 »Die demografische Chance« setzte sich auch die DASA Arbeitswelt Ausstellung mit diesem aktuellen Thema auseinander.

Die Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin, zu der die DASA gehört, forscht bereits seit einigen Jahren zu »Arbeit, Altern und Gesundheit«. Das betrifft auch Fragen der Arbeitsplatzgestaltung in Bezug auf die Gesunderhaltung älterer Beschäftigter.

Was können Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler aus der Alternsforschung, der Soziologie und der Philosophie, aus der Neurologie und der Kulturanthropologie zum Thema beitragen? Was muss eine Demografie-Strategie leisten und wie gehen andere Länder und Kulturen mit diesem Thema um?

Darüber informiert dieser vierte Band der Reihe »Constructing the future of work«, der ein wissenschaftliches Symposium der DASA Arbeitswelt Ausstellung in Dortmund (www.dasa-dortmund.de) dokumentiert.

Inhalt

  1. Frontmatter

    Seiten 1 - 4
  2. Inhalt

    Seiten 5 - 8
  3. Einleitung

    Seiten 9 - 16
  4. Altern und Tätigsein Gegenseitigkeitsbeziehungen zwischen Alt und Jung in Geschichte und Diskurs

    Seiten 17 - 30
  5. Doppelte Alterung - dreifache Verweigerung Die Schwierigkeiten des gesellschaftspolitischen Diskurses über Alter und Arbeitsmarkt

    Seiten 31 - 36
  6. Altern in der beruflichen und nachberuflichen Zeit Das höhere und hohe Alter als Gestaltungsaufgabe begreifen

    Seiten 37 - 54
  7. Selbstaktualisierung und ermöglichende Strukturen Talkrunde 1

    Seiten 55 - 56
  8. Der Mensch im Mittelpunkt Arbeitsgestaltung für den demografischen Wandel

    Seiten 57 - 68
  9. Arbeit, Alter, Gesundheit Determinanten der Erwerbsteilnahme

    Seiten 69 - 82
  10. Körperliche und geistige Fitness älterer Beschäftigter erhalten und fördern

    Seiten 83 - 96
  11. Altern ist Zukunft Alles ist möglich - aber immer muss mit spitzem Bleistift gerechnet werden

    Seiten 97 - 100
  12. Herausfordernde Arbeit als Element der alternsgerechten Arbeitsbedingungen Talkrunde 2

    Seiten 101 - 102
  13. Die Demografie-Strategie der Bundesregierung

    Seiten 103 - 108
  14. Warum brauchen wir eine Demografiepolitik?

    Seiten 109 - 118
  15. Aus Erfahrung gut Wie die Älteren die Arbeitswelt erneuern

    Seiten 119 - 122
  16. An Lebensphasen orientierte Arbeitsmarktpolitik und ihre Rahmenbedingungen Talkrunde 3

    Seiten 123 - 124
  17. Aktives Altern Freiwilliges Engagement vor und nach dem Eintritt in den Ruhestand

    Seiten 125 - 130
  18. Beschäftigungsfähigkeit als ein zentraler Faktor eines längeren Erwerbslebens

    Seiten 131 - 142
  19. Arbeiten müssen, können oder wollen? Erwerbstätigkeit jenseits der Rentengrenze in Deutschland

    Seiten 143 - 158
  20. Zukunft der Arbeit Zur Rente mit 70 gibt es keine Alternative

    Seiten 159 - 162
  21. Die Verschiebung des Renteneintrittsalters und die Forderung nach Flexibilisierung Talkrunde 4

    Seiten 163 - 166
  22. Die Autorinnen und Autoren und die Diskutierenden

    Seiten 167 - 168
  23. Backmatter

    Seiten 169 - 170
Mehr
19,80 € *

2014-10-08, 170 Seiten
ISBN: 978-3-8376-2752-7

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Karin Kaudelka

Karin Kaudelka, DASA Arbeitswelt Ausstellung Dortmund, Deutschland

Gregor Isenbort

Gregor Isenbort, DASA Arbeitswelt Ausstellung Dortmund, Deutschland

» Endlich wird das Thema mal ohne Larmoyanz behandelt.«
Wolfgang Jergas, www.socialnet.de, 04.03.2015
»Die Beiträge der Autoren aus unterschiedlichen Wissenschaftsdisziplinen decken eine große Palette des Themas ab, das ist eine gute ›Runduminformation‹ für die Leser.«
Sibylle Adenauer, Betriebspraxis & Arbeitsforschung, 223 (2015)
Besprochen in:

EAfA-Rundbrief, 65/4 (2014)
Autor_in(nen)
Karin Kaudelka / Gregor Isenbort (Hg.)
Buchtitel
Altern ist Zukunft! Leben und Arbeiten in einer alternden Gesellschaft
Verlag
transcript Verlag
Seitenanzahl
170
Ausstattung
kart., zahlr. z.T. farb. Abb.
ISBN
978-3-8376-2752-7
DOI
Warengruppe
1724
BIC-Code
JHBL KJU
BISAC-Code
SOC026000 BUS085000
THEMA-Code
JHBL KJU
Erscheinungsdatum
2014-10-08
Auflage
1
Themen
Alter, Arbeit, Wirtschaft
Adressaten
Sozialwissenschaften, Arbeitswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften sowie die interessierte Öffentlichkeit
Schlagworte
Arbeitswelt, Zukunft der Arbeit, Demographie, Alter, Altern, Menschengerechte Arbeitsgestaltung, Beschäftigungsfähigkeit, Arbeit, Wirtschaft, Arbeits- und Industriesoziologie, Wirtschaftssoziologie, Organisationssoziologie, Sozialpolitik, Soziologie

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