Arbeit im Lebenslauf

... mit den Herausgebern

1. Warum ein Buch zu diesem Thema?

Weil zur Normalität von Arbeit im Lebenslauf, zu ihren Grenzen und zu den um sie geführten Aushandlungsprozessen immer noch viele Fragen offen sind. Und weil die Idee erwerbsbiographischer Normalität bis heute – mögen die empirischen Befunde dieser Leitvorstellung auch widersprechen – kaum an individueller Attraktivität und gesellschaftlicher Wirksamkeit verloren hat.

2. Welche neuen Perspektiven eröffnet Ihr Buch?

Das Buch gibt empirisch fundierte Einblicke in die Herausforderungen des Erwerbslebens, wie sie sich in unterschiedlichen Berufsfeldern, in unterschiedlichen Lebensphasen für Männer und Frauen, in unterschiedlichen Perioden des vergangenen und des aktuellen Jahrhunderts stellten und stellen. Zudem liefert das Buch in mikrologisch fundierter Empirie Korrekturen und Relativierungen in einem Forschungsfeld, das durch quantitativ aufgebaute Querschnittsanalysen geprägt ist.

3. Welche Bedeutung kommt dem Thema in den aktuellen Forschungsdebatten zu?

Indem historisch-biographische Perspektiven mit strukturell-politischen Fragestellungen verknüpft werden, trägt der Sammelband zur interdisziplinären Auseinandersetzung um Wandel und Kontinuität von Arbeitswelten bei. Und er zeigt, dass das sogenannte Normalarbeitsverhältnis historisch betrachtet eher eine Ausnahme darstellt – was in den gegenwartsbezogenen Sozialwissenschaften zuweilen außer Acht gelassen wird.

4. Mit wem würden Sie Ihr Buch am liebsten diskutieren?

Mit Sozialwissenschafter_innen ebenso wie mit Praktiker_innen aus Sozial- und Wirtschaftspolitik, Personalmanagement und Arbeitsmarktverwaltung.

5. Ihr Buch in einem Satz:

Das Buch erkundet (erwerbs-)biographische Normalität: von Dienstbotinnen der 1930er Jahre über Hafenarbeiter bis zu heutigen Wissensarbeiter_innen.